Curso "Fundamentos igualdad de trato y no discriminación" - RETO MÓDULO 2
Buenos días, compañeros:
El reto del módulo 2 nos plantea buscar una buena práctica, desarrollada desde alguna administración pública (internacional, comunitaria, estatal, autonómica, o local), que favorezca la igualdad de trato y de oportunidades y la no discriminación, ya sea genérica o dirigida a algún colectivo específico.
En esta ocasión, he optado por analizar una política estatal, y una iniciativa puesta en práctica en la comunidad donde vivo.
Con relación a la política estatal, convendría contextualizarla. Así, en octubre de 2022, la Dirección General de Derechos de las Personas con Discapacidad del Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030 anunció, en la inauguración del I Foro Social de la Discapacidad Visual, que dicho departamento la aprobación del II Plan nacional de accesibilidad universal vería la luz en cuestión de meses.
1. Presentación inicial del Plan.
El citado II Plan nacional de accesibilidad universal tiene por objetivo avanzar en los ámbitos de la accesibilidad cognitiva, física y sensorial, con el fin de eliminar barreras, para hacer posible la participación social de todas las personas, en igualdad de condiciones. Según consta en la página web del MDSA30, la aprobación del II Plan está prevista para el primer semestre de 2023.
Este Plan es el mecanismo por el cual la Administración General del Estado se propone seguir acometiendo, junto con otras administraciones y entidades, la transformación de entornos, servicios y productos, para hacerlos plenamente accesibles a todas las personas, especialmente a aquellas con alguna discapacidad. El período que abarcará el II Plan será de 2023 a 2030.
2. Ámbitos de actuación del Plan.
La accesibilidad es interdisciplinar, por lo que el Plan está concebido y se estructura de forma sectorial, para evitar así la duplicidad de esfuerzos y los espacios frontera.
Las principales dimensiones del Plan se enumeran a continuación:
- Concienciación y formación.
- Normativa legal y técnica.
- Innovación y calidad.
- Planes y programas innovadores.
- Participación.
Así, los objetivos principales del Plan son:
- Consolidar el "diseño para todos" y su implantación en nuevos productos, entornos y servicios.
- Introducir la accesibilidad como criterio básico de calidad en la gestión pública.
- Perfeccionar el marco legal para promocionar la accesibilidad.
- Adaptar los entornos, productos y servicios a los criterios del "diseño para todos".
- Potenciar la accesibilidad en las nuevas tecnologías.
3. Impacto y resultados del Plan.
Como es lógico, el II Plan aún no se ha aprobado formalmente, por lo que no se conoce ni su impacto ni los resultados que pueda arrojar. No obstante, en mi opinión, un plan de estas características redundará en la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad. La potenciación del paradigma "diseño para todos" impulsará la accesibilidad de los colectivos de ciudadanos con discapacidades.
4. Puntos fuertes y débiles.
La principal fortaleza del Plan es la implicación de todos los niveles de las administraciones públicas españolas, así como de asociaciones, empresas y entidades.
La principal debilidad sería la falta de concienciación de la ciudadanía, en general.
Iniciativa puesta en práctica en mi comunidad.
La iniciativa que hemos puesto en práctica en mi comunidad de vecinos consiste en añadir adhesivos en lenguaje braille en los botones de los ascensores, con el fin de que las personas invidentes puedan utilizarlos. Sin embargo, aunque la idea es muy buena, la puesta en práctica no ha sido óptima, ya que los adhesivos elegidos no han resistido el uso y algunos adhesivos ya se han despegado.
Muchas gracias por vuestra atención.
Un saludo.
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